موسسه مطالعات و پژوهشهاي بازرگاني

مشخصات سند
نظرات

نويسنده مرکز مطالعات بهبود بهره وری
ويرايشگر
ناشر موسسه مطالعات و پژوهشهاي بازرگاني
كد AN-93-XXX-327
زمان انتشار اسفند 1393
شماره ثبت 3493 1393/08/06

برای دریافت فایل ثبت نام کرده و یا وارد شوید

نتایج حاصل از اندازه‏‌گیری و تحلیل شاخصهای بهره‌وری در سطح استان زنجان نشان می‏دهد میزان بهره‌‏وری نیروی کار در استان زنجان از میزان بهره‌‏وری نیروی کار کل کشور پایین‏تر است. این یافته لزوم توجه به تجربیات استان‏های دارای بهره وری بالاتر از متوسط را برای مقامات استان گوشزد می‏کند. ضمن اینکه بالاترین میزان بهره‏ وری نیروی کار در استان زنجان به بخش رستوران و هتلداری تعلق داشته و کمترین میزان بهره‌‏وری نیروی کار به بخش خشکشویی و آرایشگری تعلق دارد. در خصوص بهره‌‏وری سرمایه مشاهده می‏شود که میزان بهره‌‏وری سرمایه در استان زنجان از سطح میزان بهره‌‏وری سرمایه کل کشور پایین‏تر است. ضمن اینکه بالاترین میزان بهره‌‏وری سرمایه در استان زنجان به بخش رستوران و هتلداری تعلق داشته و کمترین میزان بهره‌‏وری سرمایه به فعالیت خشکشویی و آرایشگری تعلق دارد. در بین فعالیتهای صنفی و بازرگانی، در صنف خرده فروشی و صنف کرایه دادن ماشین‏آلات و تجهیزات بدون اپراتور بهره وری سرمایه در سطح بسیار نازلی قرار دارد که حاکی از تراکم بیش از حد واحدهای صنفی در فعالیتهای مذکور در مقایسه با جمعیت و درآمد سرانه استان است. در خصوص بهره‌‏وری مصارف واسطه، میزان بهره‌‏وری مصارف واسطه در استان زنجان از میزان بهره‌‏وری مصارف واسطه کل کشور بالاتر است. ضمن اینکه بالاترین میزان بهره‌‏وری مصارف واسطه در استان زنجان به بخش بازرگانی تعلق داشته و کمترین میزان بهره‌‏وری مصارف واسطه به بخش رستوران و هتلداری تعلق دارد. در خصوص بهره‌‏وری انرژی نیز همین وضعیت برقرار بوده، به‏طوری که میزان بهره‏وری انرژی در استان زنجان از میزان بهره‏ وری انرژی کل کشور بالاتر است. ضمن اینکه بالاترین میزان بهره‌‏وری انرژی در استان زنجان به بخش بازرگانی تعلق داشته و کمترین میزان بهره‌‏وری انرژی به فعالیت خشکشویی(شستشو) و آرایشگری تعلق دارد. از سوی دیگر نتایج نشان می‏دهد که در خصوص بهره‏ وری سایر مصارف واسطه نیز وضعیت مشابه بهره‏ وری انرژی است، به‏طوری که میزان بهره ‏وری سایر مصارف واسطه در استان زنجان از میزان بهره‏وری سایر مصارف واسطه کل کشور بالاتر است. ضمن اینکه بالاترین میزان بهره‏ وری سایر مصارف واسطه در استان زنجان به فعالیت خشکشویی و آرایشگری تعلق داشته و کمترین میزان بهره ‏وری سایر مصارف واسطه به بخش رستوران و هتلداری تعلق دارد. در خصوص بهره ‏وری کل عوامل تولید نیز بررسی‏ها نشان می‏دهد که استان زنجان نسبت به متوسط کشوری از بهره‏ وری کل عوامل تولید پایین‏تری برخوردار می‏باشد. این یافته با توجه به سطوح پایین‏تر شاخص‏های بهره وری جزئی نیروی کار و سرمایه استان نسبت به میانگین ملی قابل توجیه است. استان زنجان، در برخی از فعالیت‏ها که دارای بهره‏ وری کل عوامل پایین‏تر از سطح ملی است می‌تواند با بهره‏گیری از تجارب استان‏های دارای بهره ‏وری بالاتر، در جهت ارتقای بهره‏ وری کل عوامل گام بردارد. در خصوص شاخص‏های تحلیل‏گر بهره ‏وری نظیر شاخص‏های فناوری، سرمایه انسانی و مدیریتی بررسی‏ها نشان می‏دهد که استان زنجان در برخی شاخص‏های کلیدی نسبت به میانگین ملی پائین‏تر بوده که پائین‏تر بودن بهره ‏وری را در این استان تببین می‏نماید. به‏عنوان مثال، شاخص مدیریتی متوسط سابقه کار مدیریتی مرتبط مدیران، شاخص‏های سرمایه انسانی متوسط سال‏های تحصیل شاغلان و درصد کل کارکنان کارگاه‌ها دارای آموزش حرفه‌ای و شاخص‏های فناوری درصد کارگاه‌های صنفی و بازرگانی دارای رایانه، درصد کارگاه‌های استفاده‌ کننده از اینترنت، درصد کارگاه‌ها دارای مبادلات الکترونیکی و درصد استفاده کارگاه‏های صنفی و بازرگانی از دستگاه‏های بارکدخوان در استان پائین‏تر از سطح میانگین ملی است که این موضوع تایید کننده پایین بودن سطح بهره ‏وری کل عوامل تولید استان زنجان می‏باشد. نکته دیگر آن که، در برخی از فعالیتهای تخصصی مانند شرکتهای پخش کالا، هتلها و خدمات کامپیوتر و فعالیتهای وابسته یا کارکنان اصلاً دارای آموزش حرفه ای نیستند و یا درصد خیلی کمی از کارکنان دارای آموزش حرفه ای هستند.بنابراین، مقامات برنامه ریزی استان می بایست موضوع ارتقای سطح آموزش حرفه ای کارکنان را در دستور کار خود قرار دهند.